Šiaulių "Spindulio" ugdymo centras - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 31 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

123

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

3056 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+4% (+114 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

139%

3 056 € vs 2 201 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

2,4 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Šiaulių "Spindulio" ugdymo centras (kodas 190528589) yra Vidutinė dydžio įstaiga, vykdanti bendrąjį pagrindinį ir vidurinį ugdymą. Per turimus metus darbuotojų skaičius išliko stabilus ir šiek tiek augo. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. buvo 119 ir toks pats išliko 2024 m., 2025 m. padidėjo iki 121, o 2026 m. kol kas siekia 122. Tai rodo 0,8 % augimą per metus ir 2,5 % augimą per dvejus metus. Atlyginimai augo sparčiau nei darbuotojų skaičius. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. siekė €2 154,19, 2024 m. – €2 552,28, 2025 m. – €2 776,06, o 2026 m. kol kas – €2 843,68. Tai sudaro 2,4 % metinį augimą ir 11,4 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €4,16 mln. Apskritai įstaiga pasižymi stabiliu darbuotojų skaičiumi ir nuosekliai gerėjančiu atlyginimų lygiu nebaigtais 2026 m.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 87%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3203 €
Vyrai
2045 €

Vadovo lytis

Moteris