Joniškio rajono savivaldybės Jono Avyžiaus viešoji biblioteka - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 28 m. 6 mėn.

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

42

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1749 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+180 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

94%

1 749 € vs 1 856 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

16,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Joniškio rajono savivaldybės Jono Avyžiaus viešoji biblioteka (kodas 190567962) yra maža įstaiga, vykdanti bibliotekų veiklą. Jos darbuotojų skaičius per turimus metus iš esmės išliko stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 42 darbuotojai, 2024 m. – 44, o 2025 m. ir 2026 m. kol kas – po 42. Per pastaruosius dvejus metus vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 4,5%, tačiau pokytis yra nedidelis ir rodo gana pastovų personalo lygį. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo nuosekliai: nuo €1,301.48 2023 m. iki €1,428.65 2024 m., €1,607.28 2025 m. ir €1,699.40 2026 m. kol kas. Tai reiškia 5,7% augimą per metus ir 18,9% augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €856.5 tūkst. Apskritai įstaigai būdingas stabilus personalas ir nuosekliai augantis atlygis 2026 m. kol kas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis