Dizaino kryptis, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 26 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Dizaino kryptis - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

11

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-39% (-7)

Vidutinis darbo užmokestis

3661 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+18% (+580 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

99%

3 661 € vs 3 710 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

32,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Dizaino kryptis, UAB (kodas 225257570) yra smulki įmonė, vykdanti kitą kompiuterių programavimo veiklą. Per stebimą laikotarpį darbuotojų skaičius svyravo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 15 darbuotojų, 2024 m. – 12, 2025 m. – 15, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 11 darbuotojų. Palyginti su 2025 m., naujausiu nebaigtu laikotarpiu matomas ryškesnis darbuotojų skaičiaus sumažėjimas, o dvejų metų pokytis nuo 2024 m. yra nuosaikesnis. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kito nuo €3,114.77 2023 m. iki €2,991.56 2024 m., vėliau pakilo iki €3,439.99 2025 m. ir €3,716.99 2026 m. iki šiol. Tai atitinka 8.1 % augimą per metus ir 24.2 % augimą per dvejus metus. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių ir atlyginimą apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia €490.6K. Produktyvumo rodikliai rodo €89.2K pajamas vienam darbuotojui ir €2.5K pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 40%
Vyr. 60%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2726 €
Vyrai
4284 €

Vadovo lytis

Moteris