Kesberta, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Kesberta - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

26

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-4% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

2574 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+44% (+821 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

164%

2 574 € vs 1 566 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

11,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Kesberta, UAB (kodas 271120210) yra smulki įmonė, veikianti krovininio kelių transporto srityje. Per turimus metus darbuotojų skaičius iš esmės buvo stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 28 darbuotojai, 2024 m. – 29, 2025 m. – 28, o 2026 m. vidutiniškai iki šiol – 27. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 3,6 %, o per dvejus metus – 6,9 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo 1 156,65 € 2023 m. iki 1 590,07 € 2024 m., 2 150,54 € 2025 m. ir 2 511,87 € 2026 m. iki šiol. Tai reiškia 16,8 % augimą per metus ir 58,0 % per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimų lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 813,8 tūkst. €. Vienam darbuotojui tenkančios pajamos sudaro 74,3 tūkst. €, o pelnas – 4,9 tūkst. €, kas rodo vidutinio masto veiklą ir augančias kompensacijas, nors 2026 m. darbuotojų skaičius šiek tiek mažesnis.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 85%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1477 €
Vyrai
2765 €

Vadovo lytis

Vyras