Baltic plastic products, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 7 mėn.

Baltic plastic products - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

13

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+8% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

1354 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+13% (+141 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

57%

1 354 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

111,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Baltic plastic products, UAB (kodas 300003985) yra smulki įmonė, veikianti kitų tarpinių produktų, išskyrus popieriaus ritinius ir kartoną, didmeninės prekybos srityje. Jos darbuotojų skaičius per nagrinėjamą laikotarpį buvo nedidelis, tačiau augo. 2023 m. ir 2024 m. vidutiniškai dirbo po 9 darbuotojus, 2025 m. šis skaičius padidėjo iki 12, o 2026 m. kol kas taip pat siekia 12. Per dvejus metus vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo 33,3 %, o naujausiais duomenimis matomas stabilumas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 1 166,39 € 2023 m. iki 1 239,90 € 2024 m., 2025 m. šiek tiek sumažėjo iki 1 207,01 €, o 2026 m. kol kas padidėjo iki 1 274,40 €. Tai reiškia 5,6 % augimą per metus ir 2,8 % augimą per dvejus metus. Pagal esamą darbuotojų skaičių metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas 183,5 tūkst. €. Darbo našumo rodikliai taip pat solidūs: pajamos vienam darbuotojui siekia 159,2 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 20,2 tūkst. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 24%
Vyr. 76%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
968 €
Vyrai
1473 €

Vadovo lytis

Vyras