GB technologijos, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 8 mėn.

GB technologijos - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

11

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

2251 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+21% (+356 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

107%

2 251 € vs 2 104 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

32,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
GB technologijos, UAB (kodas 300005356) yra smulki įmonė, vykdanti architektūros veiklą. Per stebimą laikotarpį vidutinis darbuotojų skaičius išliko artimas keliolikai žmonių. 2023 m. įmonėje vidutiniškai dirbo 12 darbuotojų, 2024 m. – 11, 2025 m. – vėl 12, o 2026 m. vidurkis kol kas taip pat siekia 12. Per dvejų metų laikotarpį nuo 2024 iki 2026 m. darbuotojų skaičius padidėjo 9,1 %, o tarp 2024 ir 2025 m. matytas grįžimas prie kiek didesnio personalo skaičiaus po nedidelio sumažėjimo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: 2023 m. jis siekė €1,355.83, 2024 m. – €1,450.32, 2025 m. – €1,721.60, o 2026 m. kol kas – €1,880.24. Tai reiškia 9,2 % augimą per metus ir 29,6 % per dvejus metus. Remiantis turimais duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €270.8K. Našumo rodikliai rodo €37.4K pajamas vienam darbuotojui ir €5.9K pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 54%
Vyr. 46%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1964 €
Vyrai
2585 €

Vadovo lytis

Vyras