Baltic metal, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 6 mėn.

Atnaujinti

Baltic metal - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

55

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-8% (-5)

Vidutinis darbo užmokestis

2387 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+2% (+39 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

128%

2 387 € vs 1 867 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

28,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Baltic metal, UAB (įmonės kodas 300012386) yra vidutinė įmonė, vykdanti veiklą „Atliekų naudojimas medžiagoms gauti“. Darbuotojų skaičius per nagrinėjamą laikotarpį nuosekliai mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 63 darbuotojai, 2024 m. – 60, 2025 m. – 59, o 2026 m. kol kas – 55. Tai reiškia, kad 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius yra 6,8 % mažesnis nei prieš metus ir 8,3 % mažesnis nei prieš dvejus metus, todėl matomas nuosaikus darbuotojų skaičiaus sumažėjimas. Tuo pačiu metu darbo užmokestis augo. Vidutinis mėnesinis bruto atlygis padidėjo nuo €2,120.73 2023 m. iki €2,262.33 2024 m., €2,317.83 2025 m. ir €2,364.11 2026 m. kol kas. Tai sudaro 2,0 % metinį augimą ir 4,5 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.56 mln. Taip pat pateikiami produktyvumo rodikliai: pajamos vienam darbuotojui sudaro €713.1 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €1.8 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 84%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2117 €
Vyrai
2438 €

Vadovo lytis

Vyras