Pagalbos paaugliams iniciatyva, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 22 m. 5 mėn.

Atnaujinti

Pagalbos paaugliams iniciatyva - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

11

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-8% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

2614 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+11% (+248 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

167%

2 614 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

7,8 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Pagalbos paaugliams iniciatyva, VšĮ (kodas 300015813) yra smulki įmonė, vykdanti kitą, niekur kitur nepriskirtą, nesusijusią su apgyvendinimu socialinio darbo veiklą. Per nagrinėjamą laikotarpį darbuotojų skaičius išliko nedidelis: 2023 m. vidutiniškai dirbo 12 darbuotojų, 2024 m. – 11, 2025 m. – 13, o 2026 m. kol kas taip pat 13. Tai rodo trumpalaikį sumažėjimą 2024 m., po kurio sekė augimas ir stabilizacija ties 13 darbuotojų riba. Per pastaruosius dvejus metus vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo 18,2%, lyginant su 2024 m. baziniu lygiu. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo €1,896.60 2023 m. iki €2,013.10 2024 m., €2,225.93 2025 m. ir €2,420.32 2026 m. kol kas. Atlyginimų augimas siekė 8,7% per metus ir 20,2% per dvejus metus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas sudaro €377.6 tūkst. Pajamos vienam darbuotojui siekia €63.2 tūkst., kas rodo pakankamai produktyvų mažos socialinių paslaugų organizacijos darbo modelį.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.