GK klinika, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 21 m. 2 mėn.

Atnaujinti

GK klinika - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

34

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+10% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

1399 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-6% (-93 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

74%

1 399 € vs 1 898 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

3,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
GK klinika, UAB (įmonės kodas 300132179) yra Smulki įmonė, vykdanti bendrosios praktikos gydytojų veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo nuo 46 2023 m. iki 39 2024 m. ir 32 2025 m., o 2026 m. kol kas padidėjo iki 34. Naujausiais duomenimis matomas 6,2 % augimas per metus, tačiau dvejų metų palyginimas vis dar rodo 12,8 % sumažėjimą nuo 2024 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo 1 244,41 EUR 2023 m., 1 204,94 EUR 2024 m., 1 417,32 EUR 2025 m. ir 1 416,11 EUR 2026 m. Kol kas 2026 m. atlygis per metus beveik nesikeitė, tačiau yra 17,5 % didesnis nei prieš dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia 577,8 tūkst. EUR. Našumo rodikliai rodo 42,4 tūkst. EUR pajamas vienam darbuotojui ir 3,0 tūkst. EUR pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 59%
Vyr. 41%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1811 €
Vyrai
811 €

Vadovo lytis

Vyras