BMS TECHNOLOGIJA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 21 m. 1 mėn.

Atnaujinti

BMS TECHNOLOGIJA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

25

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+24% (+4)

Vidutinis darbo užmokestis

2684 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+8% (+181 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

155%

2 684 € vs 1 731 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

71,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
BMS TECHNOLOGIJA, UAB (įmonės kodas 300138495) yra vidutinė įmonė, vykdanti automobilių ir lengvųjų variklinių transporto priemonių nuomos ir išperkamosios nuomos veiklą. Pastaraisiais metais bendras darbuotojų skaičius išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 16 darbuotojų, 2024 m. taip pat 16, 2025 m. – 17, o 2026 m. iki šiol – 19. Tai rodo vidutinį augimą per pastaruosius metus ir 18,8 % padidėjimą per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis keitėsi nuo €2,162.12 2023 m. iki €2,379.83 2024 m., vėliau sumažėjo iki €2,214.37 2025 m. ir €2,200.25 2026 m. iki šiol. Taigi naujausiais duomenimis atlygis šiek tiek mažėjo: per metus – 0,6 %, o per dvejus metus – 7,5 %. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €501.7K. Našumo rodikliai yra aukšti: pajamos vienam darbuotojui siekia €780.1K, o pelnas vienam darbuotojui – €43.6K, kas rodo didelę veiklos apimtį vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 22%
Vyr. 78%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2613 €
Vyrai
2703 €

Vadovo lytis

Vyras