Neįgaliųjų integracijos ir darbinio užimtumo centras, VšĮ - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 20 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Neįgaliųjų integracijos ir darbinio užimtumo centras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

493 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0%

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

31%

493 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

31,6 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Neįgaliųjų integracijos ir darbinio užimtumo centras, VšĮ (kodas 300500282) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti nesusijusį su apgyvendinimu socialinį darbą su vyresnio amžiaus ar negalią turinčiais asmenimis. Įmonės darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu buvo labai stabilus: 2023 m., 2024 m. ir 2025 m. vidutiniškai dirbo po 6 darbuotojus, o taip pat ir 2026 m. iki šiol vidurkis išliko 6. Tai reiškia, kad nei metinis, nei dvejų metų darbuotojų skaičiaus pokytis nebuvo fiksuotas. Darbo užmokestis augo nuosekliai. Vidutinis mėnesinis bruto atlygis padidėjo nuo 389,09 € 2023 m. iki 449,21 € 2024 m., vėliau iki 501,48 € 2025 m. ir 502,88 € 2026 m. iki šiol. Naujausiais metais augimas siekė tik +0,3 % per metus, o per dvejus metus atlyginimai padidėjo +11,9 %. Esant tokiam darbuotojų skaičiui ir atlygiui, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas sudaro 36,2 tūkst. €. Darbo našumo rodikliai yra kuklūs: pajamos vienam darbuotojui siekia 11,6 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui yra -69 €, todėl veikla artima nulinio rezultato lygiui vienam darbuotojui.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.