Vosas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 20 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Vosas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

358

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-6)

Vidutinis darbo užmokestis

1971 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+17% (+297 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

135%

1 971 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

20,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Vosas, UAB (kodas 300503264) yra stambi įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Įmonės vidutinis darbuotojų skaičius augo nuo 287 2023 m. iki 347 2024 m. ir 363 2025 m., o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 354. Tai reiškia, kad 2026 m. darbuotojų skaičius, palyginti su praėjusiais metais, šiek tiek sumažėjo, tačiau vis dar yra apie 2,0 % didesnis nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai kilo: 1 380,10 EUR 2023 m., 1 524,53 EUR 2024 m., 1 725,69 EUR 2025 m. ir 1 941,80 EUR 2026 m. so far. Tai sudaro 12,5 % augimą per metus ir 27,4 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiais darbuotojų ir atlygio duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 8,25 mln. EUR. Veiklos našumo rodikliai taip pat rodo didelę masto apimtį: pajamos vienam darbuotojui siekia 113,6 tūkst. EUR, o pelnas vienam darbuotojui – 4,2 tūkst. EUR. Apskritai įmonė 2026 m. išlaiko gana stabilų darbuotojų skaičių po ankstesnio augimo, kartu toliau didindama atlyginimus.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 89%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2029 €
Vyrai
1964 €

Vadovo lytis

Vyras