Saukesta, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 20 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Saukesta - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

23

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-12% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

2613 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+11% (+270 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

186%

2 613 € vs 1 401 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

21,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Saukesta, UAB (įmonės kodas 300531979) yra smulki įmonė, vykdanti variklinių transporto priemonių remonto ir techninės priežiūros veiklą. Darbuotojų skaičius per nagrinėjamą laikotarpį buvo gana stabilus, tačiau palaipsniui mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 25 darbuotojai, 2024 m. taip pat 25, 2025 m. – 24, o 2026 m. iki šiol vidurkis siekia 23 darbuotojus. Tai rodo nuosaikų personalo sumažėjimą per pastaruosius dvejus metus, o ne staigų pokytį. Atlyginimai augo priešinga kryptimi. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis pakilo nuo €1,932.04 2023 m. iki €2,209.91 2024 m., €2,528.93 2025 m. ir €2,752.24 2026 m. iki šiol. Tai reiškia 8.8% augimą per metus ir 24.5% per dvejus metus. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €759.6K. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €92.3K, o pelnas vienam darbuotojui – €19, todėl matyti nemaža apyvarta vienam darbuotojui ir labai nedidelis pelnas vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 83%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2305 €
Vyrai
2674 €

Vadovo lytis

Vyras