Gilarta, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 20 m. 0 mėn.

Atnaujinti

Gilarta - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-8% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

2770 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+27% (+611 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

128%

2 770 € vs 2 170 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

44,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Gilarta, UAB (kodas 300601534) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti gofruotojo popieriaus, kartono bei taros iš popieriaus ir kartono gamybą. Per nagrinėjamą laikotarpį darbuotojų skaičius išliko nedidelis: 2023 m. vidutiniškai dirbo 9 darbuotojai, 2024 m. – 10, 2025 m. – 12, o 2026 m. kol kas – 10. Tai rodo, kad iki 2025 m. darbuotojų skaičius nuosekliai augo, o naujausiais, dar nebaigtais metais, grįžo į panašų lygį kaip 2024 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,524.97 2023 m. iki €2,440.21 2024 m., 2025 m. šiek tiek sumažėjo iki €2,374.07, o 2026 m. kol kas pasiekė €2,777.38. Per pastaruosius dvejus metus atlyginimai padidėjo 13.8 %, o naujausiais metais matomas ryškus augimas. Numatomos metinės darbo užmokesčio sąnaudos siekia €333.3 tūkst. Pajamingumo rodikliai rodo €82.8 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir -€6.0 tūkst. pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 42%
Vyr. 58%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2244 €
Vyrai
3146 €

Vadovo lytis

Vyras