Rimgauda, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 19 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Rimgauda - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

73

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+11% (+7)

Vidutinis darbo užmokestis

2469 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+29% (+537 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

126%

2 469 € vs 1 962 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

48,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Rimgauda, UAB (įmonės kodas 300639104) yra Vidutinė įmonė, vykdanti komunalinių takiųjų medžiagų statinių statybos veiklą (EVRK F.42.21.00). Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai augo. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 38 2023 m. iki 45 2024 m., vėliau iki 64 2025 m., o 2026 m. kol kas siekė 71. Tai reiškia 10,9 % augimą per metus ir 57,8 % padidėjimą per dvejus metus, rodantį tvarų personalo plėtimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kasmet augo: nuo 1 642,40 EUR 2023 m. iki 1 697,88 EUR 2024 m., 1 897,00 EUR 2025 m. ir 1 966,02 EUR 2026 m. kol kas. Atlyginimų augimas siekė 3,6 % per metus ir 15,8 % per dvejus metus. Pagal paskutinį darbuotojų lygį apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas yra apie 1,68 mln. EUR. Našumo rodikliai taip pat solidūs: pajamos vienam darbuotojui siekia 112,7 tūkst. EUR, o pelnas vienam darbuotojui – 13,7 tūkst. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 88%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2957 €
Vyrai
2401 €

Vadovo lytis

Vyras