Rokiškio r. Pandėlio gimnazija - darbuotojai ir atlyginimai
Įmonės amžius: 18 m. 1 mėn.
Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija
Darbuotojų skaičius
58
Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus
-7% (-4)
Vidutinis darbo užmokestis
2310 €
Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus
+18% (+330 €)
Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu
105%
2 310 € vs 2 201 € sekt.
Metinė darbuotojų kaita
21,6 %
Darbo užmokesčio (DU) informacija
Atlyginimai augo nuosekliai. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. siekė €1,459.82, 2024 m. pakilo iki €1,675.46, 2025 m. pasiekė €1,850.07, o 2026 m. kol kas sudaro €2,010.24. Tai reiškia 8,7 % augimą per metus ir 20,0 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu atlyginimu ir darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €1.45 mln. Apskritai duomenys rodo stabilią užimtumo struktūrą ir nuosekliai gerėjančią atlygio dinamiką.
Darbuotojų skaičius
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Darbuotojų kaitos rodiklis
Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.
Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %
Vidutinis darbo užmokestis
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Lyčių lygybė įmonėje
Moterų / vyrų santykis
Darbo užmokesčio skirtumai
Vadovo lytis
Moteris