iTree Lietuva, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 10 mėn.

Atnaujinti

iTree Lietuva - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

81

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+4% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

3826 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+14% (+480 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

103%

3 826 € vs 3 710 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

7,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
iTree Lietuva, UAB (įmonės kodas 302249829) yra vidutinė įmonė, vykdanti kitą kompiuterių programavimo veiklą. Per turimus laikotarpius darbuotojų skaičius išliko gana stabilus. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 69, 2024 m. padidėjo iki 80, 2025 m. sumažėjo iki 77, o 2026 m. kol kas sudaro 79. Palyginti su 2025 m., tai reiškia 2,6% augimą, o dvejų metų pokytis, lyginant su 2024 m., yra -1,2%, tad bendras mastas beveik nepasikeitė. Atlyginimai augo nuosekliai: vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis padidėjo nuo €3,089.78 2023 m. iki €3,197.84 2024 m., €3,353.70 2025 m. ir €3,435.94 2026 m. kol kas. Tai atitinka 2,5% metinį augimą ir 7,5% augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiais duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €3.26 mln. Taip pat matomas geras produktyvumas: pajamos vienam darbuotojui sudaro €73.7 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €4.3 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 28%
Vyr. 72%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3665 €
Vyrai
3889 €

Vadovo lytis

Vyras