Baliomanija LT, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 4 mėn.

Atnaujinti

Baliomanija LT - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

19

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-5% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1219 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+78 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

82%

1 219 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

57,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Baliomanija LT, UAB (kodas 302335349) yra Smulki įmonė, vykdanti žaidimų ir žaislų mažmeninės prekybos veiklą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023, 2024 ir 2025 metais išliko stabilus – po 23 darbuotojus, o 2026 m. kol kas siekia 22 darbuotojus, todėl matomas tik nedidelis personalo sumažėjimas. Naujausiais duomenimis darbuotojų skaičius, palyginti su ankstesniu laikotarpiu, mažėjo 4,3 %, o per dvejus metus pokytis taip pat yra -4,3 %; dėl labai mažo kolektyvo toks vieno žmogaus pasikeitimas vertintinas atsargiai. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo 1 008,89 Eur 2023 m. iki 1 054,08 Eur 2024 m. ir 1 065,15 Eur 2025 m., o 2026 m. kol kas pasiekė 1 145,58 Eur. Tai sudaro 7,5 % metinį augimą ir 8,7 % augimą per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlyginimų lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 302,4 tūkst. Eur. Produktyvumo rodikliai rodo 41,7 tūkst. Eur pajamas vienam darbuotojui ir 1,0 tūkst. Eur pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)