People Link, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 17 m. 1 mėn.

Atnaujinti

People Link - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

35

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-3% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

3527 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+228 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

176%

3 527 € vs 2 004 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

51,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
People Link, UAB (įmonės kodas 302423888) yra Smulki įmonė, vykdanti įdarbinimo agentūrų veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 36 darbuotojai, 2024 m. – 34, 2025 m. – 37, o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 36. Tai rodo, kad naujausias vidutinis darbuotojų skaičius iš esmės nesiskiria nuo 2023 m., o per dvejus metus pokytis yra nedidelis. Metinis pokytis buvo nevienodas: 2024 m. darbuotojų sumažėjo, 2025 m. jų padaugėjo, o 2026 m. vidurkis šiek tiek sumažėjo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo 3 416,19 EUR 2023 m., 3 637,22 EUR 2024 m., 3 369,11 EUR 2025 m. ir 3 729,26 EUR kol kas 2026 m. Naujausiais duomenimis atlygis augo sparčiai ir yra šiek tiek didesnis nei 2023 m. Remiantis darbuotojų ir atlygio rodikliais, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 1,61 mln. EUR. Produktyvumas siekia 66,4 tūkst. EUR pajamų vienam darbuotojui ir 5,4 tūkst. EUR pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 87%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3486 €
Vyrai
3795 €

Vadovo lytis

Moteris