Christeyns Baltic, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 11 mėn.

Christeyns Baltic - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

5075 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+13% (+583 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

213%

5 075 € vs 2 379 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

8,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Christeyns Baltic, UAB (įmonės kodas 302460908) yra smulki įmonė, veikianti valymo priemonių didmeninės prekybos srityje. Darbuotojų skaičius per turimą laikotarpį nuosekliai augo: vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 9 2023 m. iki 10 2024 m., 11 2025 m. ir 12 so far 2026 m. Tai reiškia 9,1 % augimą per metus naujausiu nebaigtu laikotarpiu ir 20,0 % padidėjimą per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat kasmet kilo: nuo 4 034,17 € 2023 m. iki 4 340,17 € 2024 m., 4 586,93 € 2025 m. ir 5 141,02 € so far 2026 m. Naujausiu laikotarpiu atlyginimai augo 12,1 % per metus, o per dvejus metus – 18,4 %. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlyginimų lygiu, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia 740,3 tūkst. €. Produktyvumo rodikliai taip pat stiprūs: pajamos vienam darbuotojui sudaro 406,6 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 15,7 tūkst. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 42%
Vyr. 58%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
3149 €
Vyrai
6451 €

Vadovo lytis

Vyras

Valdybos sudėtis

V:2
?:1