SENTOSA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 10 mėn.

Atnaujinti

SENTOSA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

17

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+21% (+3)

Vidutinis darbo užmokestis

895 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+6% (+50 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

75%

895 € vs 1 195 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

122,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
SENTOSA, UAB (įmonės kodas 302468506) yra Smulki įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius išliko gana stabilus, nors matyti keli nedideli pokyčiai. 2023 m. ir 2024 m. vidutiniškai dirbo po 14 darbuotojų, 2025 m. šis skaičius sumažėjo iki 12, o 2026 m. kol kas vidutiniškai siekia 13 darbuotojų. Tai rodo nedidelį atsigavimą pastaruoju laikotarpiu, tačiau vis dar šiek tiek žemesnį lygį nei prieš dvejus metus; tokioje mažoje komandoje vieno darbuotojo pokytis stipriai veikia procentus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo €589.28 2023 m. iki €670.93 2024 m., €814.01 2025 m. ir €856.93 2026 m. kol kas. Tai reiškia 5.3% augimą per metus ir 27.7% per dvejus metus. Pagal dabartinį atlygio ir užimtumo lygį metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €133.7K. Produktyvumo rodikliai rodo €28.2K pajamų vienam darbuotojui ir €150 pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 56%
Vyr. 44%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
801 €
Vyrai
1016 €

Vadovo lytis

Moteris