KAJ MADSEN KAUNAS, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 7 mėn.

Atnaujinti

KAJ MADSEN KAUNAS - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

1190

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+10% (+108)

Vidutinis darbo užmokestis

2021 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+13% (+231 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

136%

2 021 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

21,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
KAJ MADSEN KAUNAS, UAB (įmonės kodas 302478468) yra stambi bendrovė, vykdanti krovininį kelių transportą. Įmonės darbuotojų skaičius per pateiktą laikotarpį išliko labai didelis: 2023 m. vidutiniškai dirbo 1 039 darbuotojai, 2024 m. – 1 167, 2025 m. – 1 084, o 2026 m. kol kas – 1 140. Tai rodo, kad 2026 m. iki šiol darbuotojų skaičius yra 5,2% didesnis nei prieš metus, nors per dvejus metus pokytis išlieka -2,3%, atspindėdamas sumažėjimą po 2024 m. piko ir dalinį atsigavimą 2026 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo €1 127,04 2023 m. iki €1 500,65 2024 m., €1 832,48 2025 m. ir €2 066,22 2026 m. kol kas. Atlyginimų augimas siekė 12,8% per metus ir 37,7% per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas sudaro €28,27 mln. Pajamos vienam darbuotojui siekia €74,1 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €585.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 92%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2263 €
Vyrai
2000 €

Vadovo lytis

Moteris