Aukštaitijos kasyba, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Aukštaitijos kasyba - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

29

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-3% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1342 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+18% (+209 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

78%

1 342 € vs 1 731 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

13,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Aukštaitijos kasyba, UAB (kodas 302483383) yra smulki įmonė, vykdanti kitų sunkiasvorių variklinių transporto priemonių nuomos ir išperkamosios nuomos veiklą. Jos darbuotojų skaičius pastaraisiais metais išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 25 darbuotojai, 2024 m. – 26, 2025 m. – 30, o 2026 m. vidurkis so far siekia 28 darbuotojus. Palyginti su 2024 m., 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius yra 6,7% mažesnis, tačiau per dvejus metus jis vis dar 7,7% didesnis, todėl matomas bendras stabilumas su nedideliais svyravimais. Atlyginimai nuosekliai augo: vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €943,62 2023 m. iki €1 019,00 2024 m., €1 167,02 2025 m. ir €1 360,60 so far 2026 m. Tai reiškia 16,6% metinį ir 33,5% dviejų metų augimą. Remiantis paskutiniais duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €457,2 tūkst. Vienam darbuotojui tenkanti apyvarta sudaro €61,1 tūkst., o pelnas – €16,4 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)