Omni grupė, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 16 m. 3 mėn.

Omni grupė - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

41

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-2% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

2205 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+32% (+557 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

148%

2 205 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Omni grupė, UAB (kodas 302523130) yra smulki įmonė, vykdanti naujų pastatų statybą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 36, 2024 m. – 32, 2025 m. – 38, o 2026 m. kol kas – 39. Po laikino sumažėjimo 2024 m. darbuotojų skaičius 2025 m. atsistatė ir 2026 m. toliau nežymiai augo. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius 2026 m. kol kas yra didesnis 2,6 %, o per dvejus metus augimas sudaro 21,9 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,410.58 2023 m. iki €1,373.68 2024 m., vėliau padidėjo iki €1,767.58 2025 m. ir €2,098.17 2026 m. kol kas. Tai reiškia 18,7 % metinį ir 52,7 % dvejų metų augimą. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas €981.9 tūkst. Vienam darbuotojui tenka €151.7 tūkst. pajamų ir €13.5 tūkst. pelno.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis