Dėmesio srautas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 15 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Dėmesio srautas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

34

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+19% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

1882 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+3% (+49 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

69%

1 882 € vs 2 718 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

89,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Dėmesio srautas, UAB (kodas 302579677) yra Smulki įmonė, vykdanti reklamos agentūrų veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu nuosekliai augo. 2023 m. vidutiniškai dirbo 24 darbuotojai, 2024 m. – 27, o 2025 m. – 30. 2026 m. kol kas vidutinis darbuotojų skaičius pakilo iki 36, tai yra 20,0 % per metus ir 33,3 % per dvejus metus. Kadangi naujausi metai dar nebaigti, šiuos duomenis reikėtų vertinti kaip einamųjų metų vidurkį, o ne galutinį metinį rezultatą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat didėjo nuo €1,617.28 2023 m. iki €1,745.57 2024 m. ir €1,829.16 2025 m., o 2026 m. kol kas šiek tiek sumažėjo iki €1,786.09. Tai sudaro 2,4 % metinį sumažėjimą, tačiau per dvejus metus pokytis išlieka +2,3 %. Remiantis dabartiniu atlyginimu ir darbuotojų skaičiumi, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €771.6K. Gamybos našumo rodikliai rodo €66.8K pajamas vienam darbuotojui ir €5.0K pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 34%
Vyr. 66%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1488 €
Vyrai
2087 €

Vadovo lytis

Vyras