ARLANGA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 15 m. 7 mėn.

Atnaujinti

ARLANGA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

6

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+14% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

2468 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-1% (-25 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

171%

2 468 € vs 1 445 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
ARLANGA, UAB (kodas 302594871) yra Smulki įmonė, vykdanti nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuomą ir eksploatavimą. Darbuotojų skaičius augo nuo vidutiniškai 4 darbuotojų 2023 m. iki 5 darbuotojų 2024 m. ir 7 darbuotojų 2025 m., o 2026 m. vidurkis kol kas taip pat siekia 7 darbuotojus. Per pastaruosius dvejus metus darbuotojų skaičius padidėjo 40,0 %, tačiau esant nedidelei komandai net vieno žmogaus pokytis aiškiai matomas bendroje dinamikoje. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kito nuo €3 083,22 2023 m. iki €2 666,26 2024 m. ir €2 398,35 2025 m., o 2026 m. kol kas padidėjo iki €2 533,88. Tai reiškia, kad naujausiu laikotarpiu atlyginimai augo 5,7 % per metus, tačiau vis dar yra maždaug 5,0 % mažesni nei 2023 m. Remiantis turimais duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €212,8 tūkst. Produktyvumo rodikliai rodo €108,5 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €26,5 tūkst. pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 50%
Vyr. 50%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2376 €
Vyrai
2560 €

Vadovo lytis

Vyras