Kumpeliukas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai
Įmonės amžius: 15 m. 6 mėn.
Kumpeliukas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija
Darbuotojų skaičius
54
Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus
+0%
Vidutinis darbo užmokestis
1607 €
Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus
+7% (+103 €)
Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu
100%
1 607 € vs 1 613 € sekt.
Metinė darbuotojų kaita
21,3 %
Darbo užmokesčio (DU) informacija
Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo €1,197.94 2023 m. iki €1,327.49 2024 m., €1,426.62 2025 m. ir €1,484.49 2026 m. iki šiol. Tai reiškia 4.1% augimą per metus ir 11.8% per dvejus metus. Remiantis paskutiniu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €908.5 tūkst. Produktyvumo rodikliai rodo €102.1 tūkst. pajamų vienam darbuotojui ir €1.1 tūkst. pelno vienam darbuotojui, todėl matyti gana tvirtas pajamų lygis ir nedidelis pelningumas.
Darbuotojų skaičius
Darbuotojų skaičius metų gale
Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)
Darbuotojų kaitos rodiklis
Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.
Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %
Vidutinis darbo užmokestis
Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)
Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)
Lyčių lygybė įmonėje
Moterų / vyrų santykis
Darbo užmokesčio skirtumai
Vadovo lytis
Moteris