Raseinių socialinių paslaugų centras - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 14 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

135

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+4% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

2264 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+14% (+268 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

144%

2 264 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

14,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Raseinių socialinių paslaugų centras (įmonės kodas 302677776) yra Vidutinė dydžio organizacija, vykdanti nesusijusio su apgyvendinimu socialinio darbo su vyresnio amžiaus ar negalią turinčiais asmenimis veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 126 darbuotojai, 2024 m. – 133, 2025 m. – 132, o 2026 m. kol kas – 134. Tai rodo nedidelį augimą, palyginti su prieš dvejus metus buvusiu lygiu; 2026 m. pokytis sudaro 1,5% per metus ir 0,8% per dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis augo ryškiau nei darbuotojų skaičius: nuo €1,464.17 2023 m. iki €1,678.94 2024 m., €2,049.61 2025 m. ir €2,095.15 2026 m. kol kas. 2026 m. atlyginimai didėjo 2,2% per metus, o per dvejus metus – 24,8%, todėl matoma nuosekli atlygio kilimo tendencija. Remiantis naujausiais metiniais duomenimis, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €3.37 mln.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 92%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2231 €
Vyrai
2659 €

Vadovo lytis

Moteris