CLEAN STEEL, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 14 m. 10 mėn.

CLEAN STEEL - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

22

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-8% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

1222 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+5% (+54 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

65%

1 222 € vs 1 891 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

31,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
CLEAN STEEL, UAB (kodas 302692080) yra Smulki įmonė, veikianti kitų, niekur kitur nepriskirtų, metalo gaminių gamybos srityje. Įmonės darbuotojų skaičius pastaraisiais metais išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 20 darbuotojų, 2024 m. taip pat 20, 2025 m. skaičius padidėjo iki 23, o 2026 m. so far in 2026 vidurkis siekė 22. Tai reiškia, kad per dvejus metus darbuotojų skaičius augo 10,0%, o paskutiniais duomenimis matomas nedidelis 4,3% sumažėjimas po 2025 m. piko. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo 895,80 € 2023 m. iki 1 039,45 € 2024 m., 1 157,85 € 2025 m. ir 1 180,12 € 2026 m. Paskutiniais metais atlyginimai augo 1,9%, o per dvejus metus – 13,5%. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 311,6 tūkst. €. Našumo rodikliai rodo 26,0 tūkst. € pajamų vienam darbuotojui ir 6,2 tūkst. € pelno vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis