Teamster, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 14 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Teamster - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

8

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

2134 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+12% (+251 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

97%

2 134 € vs 2 194 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

0,0 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Teamster, UAB (įmonės kodas 302739466) yra smulki įmonė, vykdanti krovinių gabenimo agentų ir ekspeditorių veiklą. Darbuotojų skaičius išliko nedidelis ir gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 6 darbuotojai, 2024 m. – 7, 2025 m. – 8, o 2026 m. kol kas taip pat 8. Per pastaruosius dvejus metus tai rodo 14,3% darbuotojų skaičiaus augimą. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. buvo €1,355.07, 2024 m. sumažėjo iki €1,242.33, 2025 m. padidėjo iki €1,970.90, o 2026 m. kol kas siekia €2,277.57. Tai reiškia, kad 2026 m. atlygis yra 15,6% didesnis nei pernai ir 83,3% didesnis nei prieš dvejus metus. Pagal dabartinį darbuotojų skaičių ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas €218.6K. Vienam darbuotojui tenkanti pajamų suma siekia €42.8K, o pelnas vienam darbuotojui yra -€12.5K.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 50%
Vyr. 50%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1579 €
Vyrai
2689 €

Vadovo lytis

Moteris