AUTOPAS, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 14 m. 4 mėn.

AUTOPAS - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

22

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+40% (+6)

Vidutinis darbo užmokestis

1655 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0% (+4 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

114%

1 655 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

21,5 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
AUTOPAS, UAB (kodas 302795027) yra smulki įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Įmonės darbuotojų skaičius per turimus metus kito: 2023 m. vidutiniškai dirbo 23 darbuotojai, 2024 m. – 21, 2025 m. – 15, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 18. Tai reiškia, kad 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius, palyginti su 2025 m., padidėjo 20,0%, tačiau vis dar yra 14,3% mažesnis nei prieš dvejus metus. Pastaraisiais metais matomas nuosaikus atsistatymas po 2025 m. sumažėjimo. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo: nuo €1,351.63 2023 m. iki €1,382.99 2024 m., €1,566.34 2025 m. ir €1,692.40 2026 m. iki šiol. Tai sudaro 8,1% augimą per metus ir 22,4% per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas €365.6 tūkst. Įmonės pajamos vienam darbuotojui siekia €103.2 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €408.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis