Launedva, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 13 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Launedva - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

13

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+17% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

1363 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-15% (-249 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

91%

1 363 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

34,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Launedva, UAB (įmonės kodas 302878996) yra smulki įmonė, vykdanti drabužių mažmeninę prekybą. Jos darbuotojų skaičius išlieka nedidelis: 2023 ir 2024 m. vidutiniškai dirbo po 16 darbuotojų, o 2025 m. rodiklis sumažėjo iki 13. 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 14 darbuotojų, todėl matomas nedidelis atsigavimas po ankstesnio sumažėjimo. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius 2026 m. so far padidėjo 7,7%, tačiau per dvejus metus nuo 2024 m. pokytis yra -12,5%.

Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. buvo 1 549,39 Eur, 2024 m. padidėjo iki 1 627,42 Eur, o 2025 m. sumažėjo iki 1 481,05 Eur. 2026 m. kol kas vidutinis mėnesinis atlygis siekia 1 290,34 Eur, tai yra 12,9% mažiau nei prieš metus ir 20,7% mažiau nei prieš dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie 216,8 tūkst. Eur. Produktyvumo rodikliai rodo 61,8 tūkst. Eur pajamas vienam darbuotojui ir 4,6 tūkst. Eur pelną vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 73%
Vyr. 27%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1253 €
Vyrai
1668 €

Vadovo lytis

Vyras