Projektų vadybos centras, MB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 13 m. 10 mėn.

Atnaujinti

Projektų vadybos centras - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+20% (+2)

Vidutinis darbo užmokestis

709 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-37% (-391 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

21%

709 € vs 3 315 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

9,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Projektų vadybos centras, MB (kodas 302910038) priskiriama Smulkiai įmonei ir vykdo konsultacinę verslo bei kito valdymo veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius 2023 ir 2024 m. vidutiniškai siekė po 3, 2025 m. padidėjo iki 8, o 2026 m. kol kas vidutiniškai sudaro 11 darbuotojų. Tai reiškia 37,5% metinį augimą ir 266,7% padidėjimą, palyginti su prieš dvejus metus buvusiu lygiu. Kadangi 2026 m. yra einamieji, neišbaigti metai, šis rodiklis turėtų būti vertinamas kaip vidurkis iki šiol, o ne kaip galutinis metų rezultatas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2025 m. siekė €800.55, o 2026 m. kol kas yra €629.22, taigi per metus sumažėjo 21.4%. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas maždaug €83.1 tūkst. Pajamų duomenų nėra, todėl našumo, pavyzdžiui, pajamų vienam darbuotojui, įvertinti negalima.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 67%
Vyr. 33%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
479 €
Vyrai
1169 €

Vadovo lytis

Vyras