ŽEMRESTA, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 13 m. 7 mėn.

ŽEMRESTA - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

21

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-21% (-6)

Vidutinis darbo užmokestis

1528 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-27% (-603 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

103%

1 528 € vs 1 489 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

17,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
ŽEMRESTA, UAB (kodas 303000599) yra smulki įmonė, vykdanti naujų pastatų statybą. Vidutinis darbuotojų skaičius palaipsniui mažėjo nuo 28 2023 m. iki 26 2024 m., 25 2025 m. ir 22 darbuotojų 2026 m. kol kas, todėl matomas aiškus mažėjimo trendas. Palyginti su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 12,0 %, o per dvejus metus pokytis siekia -15,4 %. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,370.78 2023 m. iki €1,744.61 2024 m. ir €2,022.50 2025 m., tačiau 2026 m. kol kas sumažėjo iki €1,624.31. Tai reiškia 19,7 % metinį mažėjimą ir 6,9 % mažesnį atlyginimą nei 2024 m. per dvejų metų laikotarpį. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlygio lygį, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €428.8K. Našumo rodikliai rodo €92.5K pajamas vienam darbuotojui ir €617 pelno vienam darbuotojui, todėl apyvarta vienam darbuotojui yra solidi, o pelningumas labai menkas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis