Rimbalda, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 13 m. 5 mėn.

Rimbalda - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

13

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

1240 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+2% (+26 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

83%

1 240 € vs 1 492 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

15,3 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Rimbalda, UAB (kodas 303034701) yra Smulki įmonė, vykdanti baldų, apšvietimo įrangos, indų ir stalo įrankių bei kitų namų ūkio prekių mažmeninę prekybą. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 14, 2024 m. sumažėjo iki 13, o 2025 m. ir 2026 m. kol kas išliko po 13. Tai rodo gana stabilų personalo lygį po nedidelio sumažėjimo 2024 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 920,37 Eur 2023 m. iki 1 014,27 Eur 2024 m., 1 089,10 Eur 2025 m. ir 1 213,35 Eur 2026 m. kol kas. Tai reiškia 11,4% metinį augimą ir 19,6% augimą per dvejus metus. Pagal naujausius duomenis, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 189,3 tūkst. Eur. Našumo rodikliai rodo 54,6 tūkst. Eur pajamų vienam darbuotojui ir 549 Eur pelno vienam darbuotojui.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.