NEO-CONNECT, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 12 m. 8 mėn.

Atnaujinti

NEO-CONNECT - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

10

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+11% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

2032 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+17% (+332 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

62%

2 032 € vs 3 257 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

10,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
NEO-CONNECT, UAB (kodas 303226801) yra maža įmonė, vykdanti kitą informacinių paslaugų veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai augo: vidutiniškai 3 darbuotojai buvo 2023 m., 7 – 2024 m., 8 – 2025 m., o 2026 m. vidurkis siekia 9 darbuotojus. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius padidėjo 12,5%, o lyginant su 2024 m. – 28,6%, todėl matomas tęstinis samdymas po ankstesnio ryškaus šuolio. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis taip pat augo kiekvienais metais: nuo €1,409.68 2023 m. iki €1,627.88 2024 m., €1,858.98 2025 m. ir €1,906.29 2026 m. vidutiniškai iki šiol. Tai reiškia 2,5% metinį augimą ir 17,1% augimą per dvejus metus. Pagal naujausią darbuotojų ir atlygio lygį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €205.9 tūkst. Įmonė taip pat pasižymi geru produktyvumu: pajamos vienam darbuotojui siekia €165.7 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui – €68.1 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 40%
Vyr. 60%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1745 €
Vyrai
2223 €

Vadovo lytis

Vyras