Senamiesčio projektas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 12 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Senamiesčio projektas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+0%

Vidutinis darbo užmokestis

780 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-5% (-47 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

66%

780 € vs 1 180 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

99,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Senamiesčio projektas, UAB (kodas 303235451) yra smulki įmonė, vykdanti gėrimų pardavimo vartoti vietoje veiklą. Per turimus metus darbuotojų skaičius išliko gana stabilus: 2023 m. vidutiniškai dirbo 10 darbuotojų, 2024 m. ir 2025 m. – po 12, o 2026 m. vidurkis kol kas siekia 11. Tai rodo nedidelio masto kolektyvą ir tik nežymų sumažėjimą einamaisiais, dar nebaigtais 2026 metais. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €854.97 2023 m. iki €908.65 2024 m. ir €1,136.54 2025 m., o 2026 m. kol kas sumažėjo iki €944.16. Lyginant su praėjusiais metais, atlygis yra mažesnis, tačiau per dvejų metų laikotarpį išlieka šiek tiek didesnis nei 2023 m. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €124.6 tūkst. Papildomai nurodoma, kad pajamos vienam darbuotojui siekė €33.2 tūkst., o pelnas vienam darbuotojui buvo -€17.1 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 36%
Vyr. 64%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
817 €
Vyrai
759 €

Vadovo lytis

Vyras