Sveo grupė, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 12 m. 7 mėn.

Atnaujinti

Sveo grupė - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

10

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-9% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1370 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-1% (-16 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

87%

1 370 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

60,0 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Sveo grupė, UAB (kodas 303243067) yra mikro įmonė, vykdanti vandentiekio, šildymo ir oro kondicionavimo sistemų įrengimo veiklą. Bendrovės darbuotojų skaičius visą stebimą laikotarpį išliko nedidelis: 2023 m. vidutiniškai dirbo 7 darbuotojai, 2024 m. – 9, 2025 m. – 10, o 2026 m. kol kas – 9. Tai reiškia, kad einamaisiais, dar nebaigtais 2026 m., vidutinis darbuotojų skaičius yra šiek tiek mažesnis nei 2025 m., tačiau toks pat kaip 2024 m. Per dvejus metus personalo mastas iš esmės išliko stabilus, nors 2025 m. buvo matomas laikinas padidėjimas.

Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo 895,85 € 2023 m. iki 1 123,70 € 2024 m. ir 1 313,36 € 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia 1 324,56 €. Naujausiais duomenimis metinis darbo užmokesčio augimas sudaro 0,8 %, o per dvejus metus – 17,9 %. Vertinant 2026 m. vidutinį darbuotojų skaičių ir atlyginimo lygį, numatomas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie 143,1 tūkst. €. Pajamų duomenų nepateikta, todėl našumo pagal pajamas vienam darbuotojui įvertinti negalima.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.