tesa tape, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 12 m. 6 mėn.

tesa tape - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

10

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-29% (-4)

Vidutinis darbo užmokestis

5531 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+8% (+452 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

233%

5 531 € vs 2 378 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

33,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
tesa tape, UAB (kodas 303262733) yra Smulki įmonė, vykdanti kitų tarpinių produktų, išskyrus popieriaus ritinius ir kartoną, didmeninę prekybą. Įmonės darbuotojų skaičius nagrinėjamu laikotarpiu mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 17 darbuotojų, 2024 m. – 13, 2025 m. – 13, o 2026 m. iki šiol – 11 darbuotojų. Lyginant su 2025 m., vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 15,4 %, o per dvejus metus pokytis toks pat, todėl matomas mažesnis ir labiau susitelkęs kolektyvas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis eurais augo sparčiau nei darbuotojų skaičius. 2023 m. jis siekė €4,579.74, 2024 m. padidėjo iki €5,764.85, 2025 m. kiek sumažėjo iki €5,560.01, o 2026 m. iki šiol išaugo iki €8,558.37. Tai reiškia 53,9 % metinį augimą ir 48,5 % augimą per dvejus metus. Remiantis naujausiu darbuotojų ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €1.13M. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €741.4K, o pelnas vienam darbuotojui – €289.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 60%
Vyr. 40%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
4153 €
Vyrai
7599 €

Vadovo lytis

Moteris

Valdybos sudėtis

M:1
?:1