Betonuotojas LT, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 12 m. 6 mėn.

Betonuotojas LT - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

27

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+16% (+4)

Vidutinis darbo užmokestis

1158 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+22% (+218 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

74%

1 158 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

61,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Betonuotojas LT, UAB (kodas 303274027) yra maža įmonė, vykdanti kitus statybos baigiamuosius ir apdailos darbus. Per nagrinėjamą laikotarpį darbuotojų skaičius nuosekliai augo. 2023 m. įmonėje vidutiniškai dirbo 14 darbuotojų, 2024 m. – 19, 2025 m. – 28, o 2026 m. vidutinis darbuotojų skaičius jau siekė 37. Tai rodo tolesnį ryškų komandos plėtimąsi. Palyginti su 2025 m., darbuotojų skaičius padidėjo 32,1 %, o per dvejus metus – 94,7 % nuo 2024 m. iki šiuo metu einamų 2026 m. Darbo užmokestis taip pat kasmet augo. Vidutinis mėnesinis bruto atlygis kilo nuo €774,36 2023 m. iki €889,19 2024 m., €1 020,20 2025 m. ir €1 163,88 2026 m. so far. Tai yra 14,1 % daugiau nei prieš metus ir 30,9 % daugiau nei prieš dvejus metus. Pagal naujausius darbo jėgos ir atlygio rodiklius apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €516,8 tūkst.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis