Gabentra, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 11 m. 9 mėn.

Atnaujinti

Gabentra - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

14

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+50% (+5)

Vidutinis darbo užmokestis

1401 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-8% (-118 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

96%

1 401 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

39,6 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Gabentra, UAB (kodas 303535865) yra maža įmonė, veikianti krovininio kelių transporto srityje. Vidutinis darbuotojų skaičius 2023 m. siekė 24, 2024 m. sumažėjo iki 13, 2025 m. – iki 12, o 2026 m. kol kas pakilo iki 18. Tai rodo, kad po ankstesnio sumažėjimo personalas pastaruoju laikotarpiu atsigauna, nors įmonė išlieka gana nedidelė. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis nuosekliai augo nuo 1 177,31 € 2023 m. iki 1 425,07 € 2024 m., 1 568,13 € 2025 m. ir 1 615,76 € 2026 m. kol kas. Per paskutinius dvejus metus atlygis padidėjo 13,4 %, o nuo 2025 m. iki 2026 m. augimas siekė 3,0 %. Pagal 2026 m. vidutinį darbuotojų skaičių ir darbo užmokestį metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 349,0 tūkst. €. Pajamos vienam darbuotojui siekia 40,0 tūkst. €, o pelnas vienam darbuotojui – 1,1 tūkst. €, todėl matomas vidutinis našumas ir ribota pelno marža vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 29%
Vyr. 71%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1146 €
Vyrai
1503 €

Vadovo lytis

Vyras