Galmina, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 11 m. 5 mėn.

Atnaujinti

Galmina - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

39

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-19% (-8)

Vidutinis darbo užmokestis

1369 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-7% (-112 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

68%

1 369 € vs 2 004 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

147,2 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Galmina, UAB (įmonės kodas 304029340) yra smulki įmonė, vykdanti laikinojo įdarbinimo agentūrų veiklą ir kitą darbo jėgos teikimą. Per turimus metus darbuotojų skaičius nuosekliai mažėjo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 59 darbuotojai, 2024 m. – 45, 2025 m. – 41, o 2026 m. vidurkis iki šiol siekia 33. Tai rodo ryškų darbuotojų skaičiaus sumažėjimą. Palyginti su 2025 m., 2026 m. darbuotojų skaičius yra mažesnis 19,5%, o per dvejus metus pokytis sudaro -26,7%. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo €1,438.67 2023 m. iki €1,609.56 2024 m. ir €1,701.16 2025 m., tačiau 2026 m. iki šiol sumažėjo iki €1,542.55. Tai yra 9,3% mažiau nei prieš metus ir 4,2% mažiau nei 2024 m. Per latest metus apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €610.9K. Pajamos vienam darbuotojui sudaro €59.7K, o pelnas vienam darbuotojui – €2.0K, todėl veiklos pelningumas pagal darbuotojų skaičių atrodo nedidelis.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)