Beribis grožis, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 11 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Beribis grožis - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

28

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-3% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1105 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-4% (-48 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

92%

1 105 € vs 1 203 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

44,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Beribis grožis, UAB (kodas 304067088) yra maža įmonė, vykdanti grožio priežiūros ir kitų grožio salonų veiklą. Įmonės darbuotojų skaičius pastaraisiais metais buvo gana stabilus, tačiau naujausiais, dar nebaigtais 2026 m., duomenimis jis šiek tiek sumažėjo: vidutiniškai dirbo 32 darbuotojai 2023 m., 29 – 2024 m., 29 – 2025 m. ir 28 so far 2026 m. Tai rodo nežymų darbuotojų bazės sumažėjimą, o vieno darbuotojo pokytis dėl nedidelio masto įmonei turi ribotą įtaką. Vidutinis mėnesinis bruto atlyginimas kilo nuo €939.66 2023 m. iki €1,035.21 2024 m. ir €1,076.48 2025 m., o 2026 m. kol kas siekia €1,042.17. Nors palyginti su 2025 m. matomas nedidelis sumažėjimas, atlygis tebėra aukštesnis nei 2023 m. Remiantis dabartiniais darbuotojų ir atlygio duomenimis, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €350.2K. Pajamos vienam darbuotojui siekia €58.2K, o pelnas vienam darbuotojui – €999, kas rodo vidutinį našumą mažoje paslaugų įmonėje.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)