Maisto kultas, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 10 m. 8 mėn.

Maisto kultas - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

17

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+7% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

1369 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

-5% (-68 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

116%

1 369 € vs 1 180 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

62,1 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Maisto kultas, UAB (kodas 304164217) yra smulki įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Pastaraisiais metais jos darbuotojų skaičius išliko gana stabilus. 2023 m. vidutiniškai dirbo 14 darbuotojų, 2024 m. – 13, 2025 m. – taip pat 13, o 2026 m. kol kas vidurkis siekia 14. Tai reiškia, kad įmonė šiuo metu grįžo į 2023 m. lygį ir, palyginti su dviem ankstesniais metais, turi vienu darbuotoju daugiau. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: nuo €1,151.71 2023 m. iki €1,352.59 2024 m., €1,420.71 2025 m. ir €1,468.09 2026 m. kol kas. Naujausias laikotarpis rodo tolesnį, nors ir nuosaikų, atlyginimų didėjimą. Esant dabartiniam darbuotojų skaičiui ir atlygio lygiui, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €246.6K. Našumo rodikliai rodo €51.0K pajamų vienam darbuotojui ir €489 pelno vienam darbuotojui, todėl matyti gana didelė apyvarta vienam darbuotojui, tačiau nedidelis pelnas vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 64%
Vyr. 36%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1283 €
Vyrai
1526 €

Vadovo lytis

Vyras