Graneda, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 9 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Graneda - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

14

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-7% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1296 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+19% (+207 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

87%

1 296 € vs 1 498 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

27,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Graneda, UAB (kodas 304409015) yra smulki įmonė, vykdanti kitų medienos gaminių ir dirbinių iš kamštienos, šiaudų ir pynimo medžiagų gamybą. Vidutinis darbuotojų skaičius padidėjo nuo 11 2023 m. iki 15 2024 m., 2025 m. išliko ties 15, o 2026 m. kol kas siekė 14. Palyginti su praėjusiais metais, vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 6,7%, o per dvejų metų laikotarpį matomas toks pats 6,7% sumažėjimas. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kilo nuo 934,23 € 2023 m. iki 1 125,02 € 2024 m., 2025 m. beveik nesikeitė ir siekė 1 123,28 €, o 2026 m. kol kas padidėjo iki 1 259,99 €. Tai reiškia 12,2% metinį ir 12,0% dvejų metų atlygio augimą. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygio lygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 211,7 tūkst. €.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 33%
Vyr. 67%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
1433 €
Vyrai
1228 €

Vadovo lytis

Vyras