Varnas Group, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 9 m. 11 mėn.

Varnas Group - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

29

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+36% (+8)

Vidutinis darbo užmokestis

1357 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+0% (+4 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

87%

1 357 € vs 1 567 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

36,8 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Varnas Group, UAB (kodas 304411621) yra Smulki įmonė, vykdanti vandentiekio, šildymo ir oro kondicionavimo sistemų įrengimo veiklą. Darbuotojų skaičius per turimus metus nuosekliai augo: 2023 m. vidutiniškai dirbo 19 darbuotojų, 2024 m. – 22, 2025 m. – 24, o 2026 m. iki šiol – 27. Tai reiškia 12,5 % augimą per metus ir 22,7 % per dvejus metus, nors dėl nedidelio kolektyvo kelių žmonių pokytis procentais matomas labai aiškiai. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis buvo 1 107,58 EUR 2023 m., 1 088,11 EUR 2024 m., 1 226,69 EUR 2025 m. ir 1 230,81 EUR 2026 m. iki šiol. Pastaraisiais metais atlygis iš esmės stabilizavosi: metinis pokytis siekė 0,3 %, o per dvejus metus augimas sudarė 13,1 %. Remiantis naujausiu vidutiniu darbuotojų skaičiumi ir atlygiu, metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie 398,8 tūkst. EUR.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis