Stiklo Dirbtuvės, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 9 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Stiklo Dirbtuvės - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

5

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-20% (-1)

Vidutinis darbo užmokestis

1117 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+7% (+72 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

66%

1 117 € vs 1 683 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

64,3 %

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Įmonės darbuotojų ir atlyginimų apžvalga

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Stiklo Dirbtuvės, UAB (kodas 304441358) yra Mikro dydžio įmonė, vykdanti kito stiklo, įskaitant skirto techninėms reikmėms, gamybą ir apdorojimą. Darbuotojų skaičius pastaraisiais metais buvo labai mažas ir gana stabilus. 2023 m. vidutiniškai dirbo 5 darbuotojai, 2024 m. – 5, 2025 m. – 5, o 2026 m. kol kas vidurkis siekia 4 darbuotojus. Tai rodo nedidelį sumažėjimą, palyginti su ankstesniais metais, arba vieno darbuotojo pokytį, todėl 20,0 % metinį ir dvejų metų sumažėjimą reikėtų vertinti atsargiai dėl labai mažos bazės. Atlyginimai nuosekliai augo: vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. buvo €870,82, 2024 m. – €964,00, 2025 m. – €1 021,26, o 2026 m. kol kas siekia €1 098,02. Tai sudaro 7,5 % augimą per metus ir 13,9 % per dvejus metus. Remiantis 2026 m. darbo užmokesčiu ir vidutiniu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas sudaro apie €52,7 tūkst. Vienam darbuotojui tenkanti pajamų suma siekia €76,0 tūkst., o pelno – €10,9 tūkst.

Galime pasiūlyti masinių aprašymų ir vertimų generavimą panaudojant dirbtinio intelekto technologijas ir jūsų verslui. Plačiau.