Dausera, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 9 m. 8 mėn.

Atnaujinti

Dausera - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

12

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-20% (-3)

Vidutinis darbo užmokestis

1037 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+41% (+281 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

87%

1 037 € vs 1 195 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

384,7 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Dausera, UAB (įmonės kodas 304461019) yra mikro dydžio įmonė, vykdanti restoranų veiklą. Darbuotojų skaičius 2023 m. ir 2024 m. vidutiniškai siekė po 14, 2025 m. sumažėjo iki 13, o 2026 m. kol kas vidutiniškai sudaro 10 darbuotojų. Kadangi kolektyvas nedidelis, šį pokytį reikėtų vertinti kaip nuosaikų mažėjimą, o ne kaip esminį struktūrinį lūžį. Atlyginimai judėjo priešinga kryptimi: vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis 2023 m. buvo €733.67, 2024 m. sumažėjo iki €698.70, 2025 m. pakilo iki €760.01, o 2026 m. kol kas siekia €845.57. Tai reiškia, kad dabartinis darbo užmokestis yra didesnis nei praėjusiais metais ir viršija 2023 m. lygį. Pagal naujausią darbuotojų skaičių ir atlyginimą metinis darbo užmokesčio fondas vertinamas apie €101.5K. Našumo rodikliai rodo €80.2K pajamų vienam darbuotojui ir €5.1K pelno vienam darbuotojui, todėl įmonė išlieka nedidelė, bet veikianti, o atlygio lygis 2026 m. kol kas kyla.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Mot. 40%
Vyr. 60%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
970 €
Vyrai
1081 €

Vadovo lytis

Moteris