Visa elektra, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 9 m. 2 mėn.

Atnaujinti

Visa elektra - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

26

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

-7% (-2)

Vidutinis darbo užmokestis

1534 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+9% (+122 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

98%

1 534 € vs 1 566 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

22,9 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Visa elektra, UAB (kodas 304605430) yra smulki įmonė, vykdanti pastatų ir statinių elektros tinklų įrengimo veiklą. Per nagrinėjamą laikotarpį jos vidutinis darbuotojų skaičius iš esmės buvo stabilus, tačiau šiek tiek sumažėjo: 2023 m. siekė 30 darbuotojų, 2024 m. ir 2025 m. – po 27, o 2026 m. iki šiol – 26. Tai rodo, kad įmonė šiuo metu dirba su kiek mažesne komanda nei prieš dvejus metus. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis keitėsi ryškiau: 2023 m. buvo €1,315.12, 2024 m. – €1,120.58, 2025 m. – €1,409.41, o 2026 m. iki šiol – €1,550.02. Matyti aiškus atlyginimų atsigavimas po 2024 m. kritimo: so far in 2026 atlyginimai yra 10.0% didesni nei prieš metus ir 38.3% didesni nei prieš dvejus metus. Remiantis dabartiniu darbuotojų skaičiumi, metinis darbo užmokesčio fondas siekia apie €483.6 tūkst. Pajamų našumas siekia €116.0 tūkst. vienam darbuotojui, o pelnas – €5.1 tūkst. vienam darbuotojui.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)

Lyčių lygybė įmonėje

Moterų / vyrų santykis

Vyr. 81%

Darbo užmokesčio skirtumai

Moterys
2013 €
Vyrai
1420 €

Vadovo lytis

Vyras