Akatrans Lietuva, UAB - darbuotojai ir atlyginimai

Įmonės amžius: 8 m. 11 mėn.

Atnaujinti

Akatrans Lietuva - Bazinė darbo užmokesčio ir darbuotojų informacija

Darbuotojų skaičius

61

Darbuotojų skaičiaus pokytis per metus

+2% (+1)

Vidutinis darbo užmokestis

3759 €

Vidutinio darbo užmokesčio pokytis per metus

+10% (+325 €)

Darbo užmokestis lyginant su sektoriaus vidurkiu

258%

3 759 € vs 1 457 € sekt.

Metinė darbuotojų kaita

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

39,3 %

Darbo užmokesčio (DU) informacija

Šis aprašymas sugeneruotas dirbtinio intelekto 2025m. pabaigai. Praneškite, jei netikslus.
Akatrans Lietuva, UAB (kodas 304716772) yra vidutinė įmonė, vykdanti krovininį kelių transportą. Per nagrinėjamą laikotarpį darbuotojų skaičius kito gana ryškiai. 2023 m. vidutiniškai dirbo 51 darbuotojas, 2024 m. skaičius sumažėjo iki 42, o 2025 m. vėl padidėjo iki 56. 2026 m. kol kas vidutiniškai dirba 57 darbuotojai, todėl paskutiniu laikotarpiu matomas gana stabilus užimtumas ir 35,7% augimas, palyginti su 2024 m. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis kasmet augo: 2023 m. siekė €2,373.81, 2024 m. – €2,741.33, 2025 m. – €3,074.34, o 2026 m. kol kas – €3,165.07. Tai reiškia 3,0% metinį augimą ir 15,5% augimą per dvejus metus. Vertinant pagal naujausią vidutinį darbuotojų skaičių ir atlygio lygį, apskaičiuotas metinis darbo užmokesčio fondas 2026 m. kol kas sudaro apie €2.16 mln. Apskritai matomas darbuotojų skaičiaus atsigavimas po 2024 m. ir nuoseklus atlyginimų augimas.

Darbuotojų skaičius

Darbuotojų skaičius metų gale

Darbuotojų skaičius (pask. 12 mėn)

Darbuotojų kaitos rodiklis

Darbuotojų kaita (angl. employee turnover) yra terminas, apibūdinantis procesą, kai darbuotojai palieka organizaciją, o juos pakeičia nauji. Tai svarbus personalo valdymo rodiklis, atspindintis įmonės darbo aplinkos, darbuotojų pasitenkinimo ir organizacinės kultūros kokybę.

Darbuotojų kaitos rodiklis = (atleistų darbuotojų skaičius per metus / vidutinis metinis darbuotojų skaičius) x 100 %

Vidutinis darbo užmokestis

Vidutinis darbo užmokestis (pagal metus)

Vidutinis atlyginimas (pask. 12 mėn)